《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》是我国首部专门针对社会工作专业人才队伍建设的纲领性文件，旨在通过健全培养、评价、使用、激励等机制，打造一支规模宏大、结构合理、素质优良的社会工作专业人才队伍，为创新社会治理、保障改善民生、促进社会和谐提供坚实人才支撑。
【关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见相关话题】
问题1：该意见的核心目标是什么？
回答1：核心目标是到2020年，培养造就一支数量充足、结构合理、素质优良的社会工作专业人才队伍；到2025年，实现社会工作专业人才总量显著增加、专业能力大幅提升、职业发展通道畅通、社会认同度明显提高，基本形成与经济社会发展相适应的社会工作专业人才发展体系。
问题2：意见提出了哪些主要措施来建设社会工作人才队伍？
回答2：主要措施包括：构建社会工作专业教育体系，加强高等院校社会工作学科建设和学历教育；完善职业水平评价制度，建立初中高级社会工作师职业资格体系；拓宽人才使用渠道，在城乡社区、事业单位、社会组织中设置社会工作专业岗位；健全薪酬保障与激励机制，落实职级薪酬待遇，并纳入政府购买服务范围；加强组织领导与财政投入，将社工人才纳入国家人才发展规划，设立专项经费。
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希望本篇文章《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见 推进社工人才队伍专业化职业化发展》能对你有所帮助！
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本文概览：《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》是我国首部专门针对社会工作专业人才队伍建设的纲领性文件，旨在通过健全培养、评价、使用、激励等机制，打造一支规模宏大、结构合理、素质优良的社会工作专业人才队伍，为创新社会治理、保障改善民生、促进社会和谐提供坚实人才支撑。